La mairie recrute

La mairie recrute

La ville d'Athis-Mons compte 36 527 habitants et près de 560 agents permanents qui agissent au quotidien pour offrir aux Athégiens un service public local de qualité.

Vous souhaitez nous rejoindre ? Vous trouverez sur cette page les postes actuellement vacants dans les différents services de la ville.

Votre candidature (lettre de motivation et CV) peut être adressée par courrier électronique à srh@mairie-athis-mons.fr ou par courrier postal, en indiquant la référence de l'annonce, à l’attention de :

Monsieur le Maire
Hôtel de Ville – Direction des Ressources Humaines
place Général de Gaulle
91200 Athis-Mons

Chaque candidature, spontanée ou non, est automatiquement conservée dans la CVthèque de la Ville pendant un an.

Par ailleurs, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01 69 54 54 82.

Offres d'emploi en cours

La Mairie recrute [21SV29] - Un agent de développement local avec des missions de directeur adjoint du Centre social éclate (h/f) [POURVU]

Publié jeudi 15 juillet 2021 à 15h37.

La date limite de dépôt des candidatures de cette offre d'emploi est dépassée.

La Ville d'Athis-Mons recrute un agent de développement local avec des missions de directeur adjoint du Centre social éclate (h/f), sous l’autorité de la directrice du Pôle Solidarité et du directrice du Centre social. Le poste a été pourvu.

Agent titulaire ou contractuel ;
Catégorie B.

Missions

Adjoint de direction : 

  • Contribuer à la mise en œuvre du projet social de la structure ; 
  • Animer des actions créatives et artistiques favorisant l’expression des usagers, des actions culturelles, socio-éducatives et de prévention ; 
  • Être garant du bon fonctionnement de la structure en l’absence de la directrice du centre social éclaté au titre du relai de direction ;

Animation et développement local : 

  • Faire émerger les besoins des quartiers et définir sous l’autorité de la directrice du centre social éclaté, la stratégie d’actions en conformité avec la mission de service public et les exigences de la prestation d’animation sociale globale (CAF) ; 
  • Accueillir, communiquer et accompagner les habitants ; 
  • Participer à la vie globale de la structure pour répondre au mieux à ses missions, en lien avec l’ensemble de l’équipe ; 
  • Être le garant de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre de projets en lien avec le projet social de la structure ; 
  • Animer des réunions d’échanges et des débats en utilisant des techniques d’animation appropriées.

Profil et compétences

  • Connaissance et maîtrise des orientations stratégiques et des objectifs généraux du projet social ; 
  • Connaissance des orientations et de l’organisation de la collectivité ;
  • Connaissance des procédures en vigueur dans les collectivités ;
  • Connaissance des modes de fonctionnement, des obligations légales et administratives liées à ses domaines d’intervention ;
  • Connaissances pédagogiques liées aux différents publics ;
  • Qualités rédactionnelles ;
  • Maîtrise des outils informatiques et des nouvelles technologies ;
  • Devoir de réserve ;
  • Disponibilité et rigueur ;
  • Sens de l’accueil, de l’écoute ;
  • Adaptabilité, réactivité, autonomie.

Conditions d’exercice du poste

  • Poste à pourvoir dès que possible ; 
  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

Merci d'adresser votre curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation en indiquant la référence 21SV29, par courrier électronique à srh@mairie-athis-mons.fr ou par courrier postal à l'attention de : 

Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
place Général de Gaulle
91200 Athis-Mons

Consulter toutes les offres d'emploi de la Mairie d'Athis-Mons sur : 
www.mairie-athis-mons.fr/?p=_ville/vie-administrative/la-mairie-recrute.

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